{"id":244,"date":"2022-06-28T09:24:03","date_gmt":"2022-06-28T07:24:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.midi-emploi.fr\/?p=244"},"modified":"2022-06-28T09:24:03","modified_gmt":"2022-06-28T07:24:03","slug":"les-strategies-infaillibles-des-manager-a-succes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.midi-emploi.fr\/les-strategies-infaillibles-des-manager-a-succes\/","title":{"rendered":"Les strat\u00e9gies infaillibles des manager \u00e0 succ\u00e8s"},"content":{"rendered":"

Les strat\u00e9gies de gestion efficaces sont pour la majorit\u00e9 li\u00e9es \u00e0 un leadership efficace. Le leadership en mati\u00e8re de gestion implique que les diff\u00e9rents objectifs fix\u00e9s sont r\u00e9alis\u00e9s de mani\u00e8re productive, et ce, depuis les hi\u00e9rarchies les plus hautes de l’entreprise jusqu’aux p\u00f4les de base. Pour arriver \u00e0 un tel r\u00e9sultat, il faut appliquer des strat\u00e9gies efficaces.<\/p>\n

Hi\u00e9rarchisation des t\u00e2ches<\/h2>\n

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Ma\u00eetriser la hi\u00e9rarchisation des priorit\u00e9s est la premi\u00e8re \u00e9tape \u00e0 franchir pour une gestion de temps efficace<\/a>. Il est impossible de tout faire en m\u00eame temps et c’est pour cette raison qu’il faudra prioriser certaines t\u00e2ches.<\/p>\n

\u00c9tablir correctement des priorit\u00e9s peut \u00eatre assez simple, mais au fur et \u00e0 mesure que vous avancez, cette \u00e9tape peut devenir assez complexe. N’h\u00e9sitez pas \u00e0 d\u00e9finir des priorit\u00e9s. Entra\u00eenez-vous \u00e0 \u00e9tablir des priorit\u00e9s et voyez comment cela se passe. Cet exercice d’entra\u00eenement vous permettra de mieux \u00e9valuer les t\u00e2ches les plus importantes par rapport \u00e0 celles qui sont secondaires.<\/p>\n

Planification efficace<\/h2>\n

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Une fois que vous avez \u00e9tabli correctement vos priorit\u00e9s, optez pour un syst\u00e8me de planification. Bien que cette technique date de plusieurs ann\u00e9es, elle s’av\u00e8re toujours efficace. Lors de la planification, vous aurez \u00e0 d\u00e9finir un plan d’action. Retenez les t\u00e2ches \u00e0 prioriser et int\u00e9grez-les \u00e0 votre planification quotidienne.<\/p>\n

Mais le secret d’une planification r\u00e9ussie consiste \u00e0 ne pas se leurrer sur certains points. Il ne s’agit donc pas de se dire que vous accomplirez chaque t\u00e2che \u00e0 la perfection, mais d’admettre quelques faiblesses. Pour \u00e9viter cela, n’h\u00e9sitez pas \u00e0 vous reposer entre deux t\u00e2ches avant de vous attaquer \u00e0 une autre. Ce repos vous permettra de repartir du bon pied.<\/p>\n

Ajustez toujours votre plan en fonction des objectifs fix\u00e9s que ce soit sur le long ou le court terme. Vous aurez de ce fait plus de facilit\u00e9 \u00e0 int\u00e9grer de nouvelles t\u00e2ches en cas de besoin, sans pour autant \u00eatre submerg\u00e9. Sur solutions.lesechos.fr<\/a> vous retrouverez d’autres conseils vous permettant de devenir un bon manager.<\/p>\n

Adieu \u00e0 la procrastination<\/h2>\n

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La procrastination est l’une des b\u00eates noires des travailleurs. Pourtant, la plupart des employ\u00e9s le font sans en avoir conscience. Bien que ce soit n\u00e9cessaire dans certains cas, la procrastination doit \u00eatre \u00e9limin\u00e9e \u00e0 tout prix. Un bon manager accomplira toujours ses t\u00e2ches dans les d\u00e9lais impartis sans les remettre \u00e0 plus tard.<\/p>\n

Pour \u00e9viter la procrastination, limitez votre temps de loisirs et de distractions. Cela ne veut pas dire que vous devez les abandonner, mais d’\u00e9tablir un juste \u00e9quilibre. Donc, il faut toujours essayer de prendre sur soi et de faire ce qu’il y a \u00e0 faire.<\/p>\n

D\u00e9l\u00e9gation efficace des t\u00e2ches<\/h2>\n

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Un autre facteur de perte de temps est la finalisation d’un travail. Un bon manager sait parfaitement distinguer le fait de terminer un travail et de le finaliser. Lors de la finalisation, plusieurs facteurs entrent en jeu.<\/p>\n

Pour pallier les pertes de temps inutiles, r\u00e9alisez la majorit\u00e9 des t\u00e2ches et d\u00e9l\u00e9guez la finalisation aux autres membres de votre \u00e9quipe. Cela vous permettra de passer \u00e0 une autre \u00e9tape et d’entamer un autre projet par exemple. Tout manager prend en consid\u00e9ration la valeur du temps, et les strat\u00e9gies pr\u00e9c\u00e9demment cit\u00e9es lui permettront de l’optimiser au maximum.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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